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Manufaktur steht für individuelle Maßarbeit, solide Qualität und Langlebigkeit. Entscheidend ist profundes Expertenwissen und langjährige Erfahrung. 

 

Die Produkte sind Unikate. Sie sind auf Maß geschneidert. So wie erfolgreiche Karrieren. Auch diese entstehen nicht zufällig, sondern sind das Resultat einer realistischen Zielorientierung, disziplinierten Vorgehensweise und von Durchhaltevermögen.


Und dem Expertenwissen eines erfahrenen Handwerkers.

Erfolgreiche Karrieren …

Erfolgreiche Karrieren sind nicht immer gradlinig. Ähnlich wie Wanderwege. Manchmal geht es flott voran, gelegentlich wird es nach einer Kehre mühsam und steil. Umkehren ist meist keine Option. Wegweiser sind immer willkommen, sie informieren über Richtung, Abzweigungen und Entfernung.

Wenn Sie in Ihrer Karriere Erfahrungsaustausch, Orientierung und Impulse brauchen, bin ich für eine Weile gerne Ihr Begleiter.

Falls Sie Ihr Wandergepäck mit weiteren Führungswerkzeugen bereichern wollen, unterstütze ich Sie gerne beim Packen.

Und wenn es um Ihre persönlichen, individuellen Fragestellungen im betrieblichen Umfeld geht, bin ich als Dialogpartner an Ihrer Seite.

Karriereimpulse

Karrieren sind Unikate. Keine gleicht der anderen. Je höher man steigt, desto öfter ändert sich die Perspektive. Steht man unten, erscheint der Gipfel unendlich weit. Am Gipfel angekommen, gibt es die Angst vor dem Fallen.


Für einen sicheren Auf- und Abstieg und die richtigen Abzweigungen braucht es einen professionellen Berater.

Führungswerkzeuge

Management und Führung. Oft verwechselt, jedoch nicht dasselbe. Erfolgreiche Führungskräfte inspirieren. Und stehen mit beiden Beinen im Leben. Verfügen über eine hohe emotionale Intelligenz. Kennen sich selbst, ihre Kompetenzen und Grenzen. Wissen um die unabdingbaren Elemente einer erfolgreichen, situativen Führung.


Damit Ihr Gepäck an Führungswerkzeugen passt, hilft ein praxiserfahrener Coach.

Werkstatt-Dialog

Der Unternehmensalltag ist durch eine umfangreiche Agenda von Themen, Fragestellungen und Entscheidungen geprägt. In einem immer stärker von Unsicherheit geprägten beruflichen Umfeld. Die Herausforderungen sind je nach Hierarchieebene und Karrierefortschritt unterschiedlich. Eine Sicht von außen mit Abstand zum Thema oder handelnden Personen führt zu weiteren Perspektiven und Handlungsoptionen. Und ermöglicht vor allem, am Erfahrungswissen des Dialogpartners zu partizipieren.

Für diesen Dialog ist ein Mentor mit umfangreicher, gerade auch interkultureller Praxiserfahrung wertvoll.

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Der führende Kopf

Als „Globaler Industrie Nomade“ mit über 20 Jahren Leben und Arbeiten in Indien, China, Türkei und Brasilien, sowie mit der Erfahrung bei OEMs und Familienunternehmen, kenne ich berufliche Umbruchphasen sehr gut. Wie sich Erfolg anfühlt, was Niederlage bedeutet. Die wechselnden Herausforderungen von Neubeginn genauso wie die unterschiedlichen Wege und Phasen beruflicher Karrieren.

Ich habe in diesen Jahren viele Menschen aller Hierarchieebenen in ihrer beruflichen Entwicklung begleitet. Jungen Talenten Orientierung gegeben, als Mentor gearbeitet. Ebenso erfahrenen Führungskräften als Sparringspartner zur Seite gestanden. Und Top-Entscheidern neue Impulse gegeben.


Ich kenne die Themenstellungen und Gefühlslagen an den beruflichen Kreuzungen des Lebens aus vielen Begegnungen und Gesprächen. Die relevanten Überlegungen für die richtige Abzweigung. Die unabdingbaren Kernkompetenzen erfolgreicher Führungskräfte, gerade in Zeiten zunehmender Unsicherheit. Ich kenne die Kriterien, die für Personalentscheidungen auf Top-Level Ebene maßgeblich sind. Oft genug habe ich diese Entscheidungen selbst getroffen.


Sehr gerne stehe ich Ihnen mit meinen Erfahrungen als Berater, Coach und Mentor zur Seite.

 

Beratungskompetenz

  • Sparring und Beratung für Top-Executives

  • Coaching von Führungskräften und Teams in allen Phasen der Transformation

  • Business Mentoring von Menschen auf allen Hierarchiestufen

  • Türöffner für Gesprächspartner im internationalen Netzwerk

Fachkompetenz

  • Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Marketing und Internationaler Handel

  • Langjährige Führungserfahrung als CEO im internationalen Umfeld, bei DAX- wie auch Familienunternehmen

  • Mehr als 20 Jahre Leben und Arbeiten im Ausland, in Indien, China, der Türkei und in Lateinamerika

  • Branchenkompetenz in der Automobilindustrie wie auch im industriellen Zuliefererbereich

Berufliche Stationen

  • Managing Partner, Ziegler Advisers GmbH

  • CEO Region Europa, Schaeffler AG

  • Vorstand Lean Management Beratung, Concept AG

  • Regionaler CEO in Indien, China, Türkei und Lateinamerika ,Daimler AG

  • Direktor Konzernstrategie und Asiatische Allianzen,  DaimlerChrysler AG

Über mich

  • Heimatliche Wurzeln im schwäbischen Raum

  • Lebensmittelpunkte in Stuttgart (Deutschland), Poona (Indien), Peking (China), Istanbul (Türkei) und Sao Paulo (Brasilien)

  • Verheiratet, zwei erwachsene Töchter

  • Sportbegeistert, insbesondere Schwimmen und Radfahren

„An den Scheidewegen des Lebens stehen keine Wegweiser“
Charlie Chaplin

Jedoch gibt es erfahrene Wanderführer und Begleiter, die sich auskennen und Orientierung geben. Diese Kompetenz bringe ich mit. Durch langjährige Erfahrung auf Top-Level Ebene. International und interkulturell.


Vertrauen Sie auf meine Expertise. Ich freue mich, wenn wir eine Zeitlang gemeinsam unterwegs sein werden.